近日,武汉市人民政府办公厅发布了《2021年度全市和谐企业创建工作情况的通报》,武汉光谷产业园建设投资有限公司继荣获武汉市和谐企业、职工心灵加油站称号后,获评“2021年度武汉市模范和谐企业”荣誉称号。
本次模范和谐企业选树全市不超过20家,光谷产业园公司经过申报、区创建办审核推荐、市创建工作领导小组初审、实地查核、综合评定、公示通报等多个程序,历时5个多月,最终从众多企业中突破重围,脱颖而出。
武汉光谷产业园建设投资有限公司成立于2015年12月,2016年10月成立产业园公司工会委员会。产业园公司作为湖北三亿体育(中国)股份有限公司的首个开发建设板块,被赋予了“聚全球资源,建世界光谷”的初心使命,积极投身产业园区公共及生活配套服务设施、重大招商引资项目的开发建设,稳健介入科技园区具有市场特质的开发业务,奋力完成建设项目职能化管理向项目投资、开发、运营的市场化转型。
以人文本,和谐共建。公司始终把建立健全工会组织作为构建和谐劳动关系的重要抓手,顺利构建了规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型企业劳动关系。健全完善职工代表大会、女职工委员会、劳动争议调解委员会,全面实行企务公开,企业职工零上访记录,满意度调查达100%。与职工依法签订劳动合同,劳动合同签单率达100%;落实职工年度体检制度,累计组织近300人次职工进行健康检查;足额保证职工婚丧嫁娶、传统佳节的福利物资,盛夏酷暑开展“送清凉活动”,让广大职工感受到工会组织的温暖。实行安全生产管理常态化,开展安全生产月活动,组织职工参加消防安全演练,承揽的四水二期、还建房项目获得市、区两级文明工地称号,创新园二期获得国家级项目施工安全生产标准化项目。
多元服务,践行责任。公司坚持弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,充分发挥工会组织优势,凝聚国企力量践行社会责任。六年不间断开展“学雷锋”活动,争做最美志愿者。向留守儿童捐赠各类书籍、文具及生活用品,公司刘威同志作为先进代表,被评为东湖高新区最美志愿者。公司连续数年以项目绿化养护为载体,结对帮扶王通村、官山叶村,并积极开展精准扶贫对口帮扶,为贫困村、户捐赠物资;持续开展“植新绿,种希望”植树节活动,通过义务植树为光谷这片土地增添新绿,用实际行动保护环境、美化家园。
公司青年志愿者们通过下沉社区的方式,号召居民保护环境,积极参与垃圾分类,深入开展“清洁家园”活动,为创建美丽宜居的家园共同努力;并以高度政治责任感和使命感,圆满完成赵家池明渠、红旗渠军运会保障水体提质攻坚行动,为军运会在汉召开提供了良好水环境,展现了水清、岸绿、安全、宜人的的河道新风貌,光谷百姓的人居环境质量也有效得到提升。
2020年2月初以来,全体干部职工主动作为,冲锋在前,24小时在酒店驻点值守,为援汉医疗队提供后勤保障。战疫胜利后,为防止疫情反弹,持续参与火车站、机场等“三站一场”的值守工作,2021年值守时长长达60天,并作为志愿者协助光谷片区开展核酸检测工作。
技能提升,共谋发展。公司多措并举自主培养人才队伍,建立开放的用人观,完善人才流动机制,稳步推进工程设计、工程造价、现场管理等专业人才队伍做大做强。我们致力打造学习型企业,提升企业竞争力,持续组织新员工培训,坚持筹办“工程师年”主题业务教育培训活动累计28次,并结合开发建设主责主业,组织职工到琴台剧院。湖北省广播电视传媒基地学习观摩,到项目现场进行拉练,形成比拼赶超的干事氛围;召开项目一线支部主题党日活动,促进项目建设提质增效。
通过组织观看爱国主义教育影片,激发全员爱国情怀,凝聚奋进力量,提升服务光谷、建设光谷的大局意识。
聚焦主业,主动担当。按照武汉市、东湖高新区的统一部署,我们紧密加强与中冶、中建等大型央企战略合作,紧锣密鼓推进一系列水体综合整治、民生公建、园区开发建设、招商引资等高新区重点项目。
六载淬炼,栉风沐雨,作为光谷的开发者和建设者,产业园公司始终秉承创新实干的精神,公司从建设千万项目到开发运营51亿元的产业园区,再到打造光谷文化新地标,谋划布局600亩前沿生物技术产业园,不仅是数字的增长,更是质的跨越。我们将凝心聚力,踔厉奋发,为光谷建设“科学之城、追光之城、向往之城”作出新的贡献,展现新的作为,体现新的担当。